Участие в нём приняли десять работников кадровых служб предприятий и организаций района.

В четверг, 15 февраля в Центре занятости населения города Аши в режиме видеоконференции проведено заседание «Клуба кадровиков» Ашинского муниципального района, в котором приняли участие 10 работников кадровых служб предприятий и организаций района, а также Светлана Леонидовка Ходак, заместитель начальника отдела ведомственного контроля ГУТиЗН Челябинской области.

Заседание клуба началось с обсуждения правоприменительной практики исполнения законодательства о квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов на территории Челябинской области при участии в режиме  видеоконференции Светланы Ходак. Светлана Леонидовна подчеркнула необходимость соблюдения обязательных требований в области квотирования рабочих мест, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами Челябинской области, с целью минимизировать нарушения по выполнению норм квотирования. Работодателям дана рекомендация проверять свою деятельность по выполнению квоты для приема на работу инвалидов согласно перечню требований, указанных в проверочном листе, опубликованном на официальном сайте Главного управления. Центру занятости рекомендовано оказывать работодателям содействие в подборе кадров из числа инвалидов на квотированные рабочие места.

О заполнении работодателями отчетов по квоте для инвалидов на единой цифровой платформе «Работа России» участников клуба информировала инспектор центра занятости Елена Соловьева. Елена Равилевна рекомендовала работодателям внимательно заполнять отчеты по квоте на единой цифровой платформе «Работа России».

Ознакомила присутствующих с положением на рынке труда в Челябинской области и Ашинском районе заместитель директора центра занятости города Аши Людмила Пикунова. Также Людмила Анатольевна рассказала о принятии нового Закона «О занятости населения в РФ».  Она рекомендовала работодателям  ознакомиться со статьями нового Закона «О занятости населения в РФ» от 12.12.2024г. № 565-ФЗ, касающихся совместной работы со службой занятости; и изучить статью 53 Закона «Обязанность работодателей по информированию государственной службы занятости».

Информацией о совместной работе центра занятости населения и работодателей в 2024 году поделилась  начальник отдела трудоустройства центра занятости Юлия Крамар.

Юлия Ивановна высказала пожелание для работодателей: активнее участвовать в программах службы занятости по организации временных и общественных работ; правильно заполнять информацию в направлении о проведенных переговорах с гражданами, направленными службой занятости населения.

С изменениями в проведении спецоценки, медосмотров и в расследовании несчастных случаев в 2024 году работодателей познакомила ведущий специалист по охране труда администрации АМР Ю.Тимофеева. Юлия Владимировна рекомендовала работодателям ознакомиться с планируемыми изменениями в проведении СОУТ, медосмотров и в расследовании несчастных случаев на производстве.

Источник: Официальный сайт ОКУ Центра занятости населения города Аши

для читателей старше 6 лет